職場のモンスターバスター
佐藤恵美です。
昨日は、職場のメンバーの結婚式でした。
ディズニー大好きな新郎新婦の演出により、
披露宴はまるでショータイムのようでした
新婦の上司にあたる私は、
主賓のスピーチを務めさせていただきました。
ご本人のみならず、ご両親やご親族の前ですので、
あまり砕けすぎてもいけません。
上司の責任として数日前から、しっかり準備。
（あんまりコツコツ準備するのは苦手なのですが、
自分だけの問題じゃないですからね）
当日は、着物の着付けやヘアーセットが
終わる間まで、
ぶつぶつシミュレーションしてました。
結果は・・・、
結構評判でしたよ（笑）
新婦のお父様からは、
「普段、娘の仕事っぷりが分からなかったので、
お蔭でよく分かりました」
と、お礼を言われ。
同じテーブルのメンバーからは、
「感動しました
」
と言ってもらえました。
内容はともかく、
若い新郎新婦の二人を心からお祝いしたい！
――――――――――――――――――
その一心で、魂込めてスピーチしたつもりです。
その想いが伝わって良かったです(^_-)-☆
私は、人事という仕事柄、会社の役員にスピーチを
依頼することが多いです。
全社の事業戦略を発表するという
大きなステージから、
朝礼や懇親会の場など場面は様々。
時には急にお願いしなければいけないことも。
そんな時、快く受けてくださる方と、
「えっ？なんで俺なの？○○さんに頼んでよ！」
とあからさまに嫌な顏をする人もいます。
理由は、
スピーチが苦手だから恥をかきたくない。
――――――――――――――――――
です。
まぁ、さすがにそうは言いませんけど、
バレバレです・・・。
社員にメッセージや想いを伝えることよりも、
自分が失敗して恥をかくことを恐れるなんて、
「今すぐ管理職をやめてしまえ
」
そう言いたくなるのを何度もこらえました。
もしもあなたが、
管理職を目指しているけど、
人前で話すのが苦手と感じているならば、
今すぐスピーチの練習をされることを
お勧めします。
社員を代表して、皆で進むべき方向性や
ヴィジョンを言語化するのが、
リーダーの役割です。
カンペを見ながら、
アワアワ言ってるようだと、
パッションが伝わりませんよ。
あなたは、
どんな思いで仕事に取り組んでいますか？
仲間とどんなステージを目指しますか？
そのためにどう行動しますか？
ぜひとも、あなたの熱い思いを
仲間達に伝えてあげてくださいね。
かっこつけなくてもOKですよ。
P.S
スピーチの練習中。
なんども、
「職場のモンスターバスターです！」
と言いそうになりました（苦笑）。
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